No dia 30 de novembro, no Museu Municipal e Arquivo Histórico de Valongo decorreu mais uma Ação de Capacitação sobre Linguagem Inclusiva de Género que contou com a participação de colaboradores e colaboradoras da autarquia e do Centro Social de Ermesinde.

Esta Ação vem no seguimento da Medida 03. Falar Igual, Escrever Igual, Comunicar Igual, do Eixo Estratégico III – Comunicar, do Plano Municipal para a Igualdade e Não Discriminação - Valorizar@Igualdade e tem como objetivo sensibilizar para a importância de que se reveste a Linguagem Inclusiva de Género para a prossecução de uma igual visibilidade e simetria na representação de homens e mulheres. Enquadra-se ainda na Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação 2018/2030 que promove a utilização de uma linguagem não discriminatória na Administração Pública.

A Ação foi promovida pelo Serviço de Igualdade do Município e dinamizada pela Formadora, Dra. Aurora Silva. Contou com a participação de 17 pessoas, 14 colaboradoras e três colaboradores que tiveram oportunidade de aprender e aplicar técnicas para uma oralidade e uma escrita inclusivas de género.